Business Consultant Justus van der Scheer over 20 jaar bij Hot ITem Conclusion

Wat betekent het om al bijna 20 jaar voor dezelfde werkgever te werken? Justus van der Scheer weet het als geen ander. Als Business Consultant bij Hot ITem Conclusion slaat hij dagelijks de brug tussen de business en de inspirerende datawereld. In dit interview deelt hij zijn ervaringen en blikt hij terug op de afgelopen jaren bij het bedrijf dat voelt als een tweede thuis.

Van zakelijke uitdaging naar de juiste integrale oplossing

In zijn rol richt Justus zich continu op het verbeterpotentieel binnen klantorganisaties. Hij vertelt: “Als Business Consultant is het essentieel dat je dingen tot in de eenvoud kunt terugbrengen. Waar gaat het om in het bedrijf en waar werk je concreet naartoe? Het draait om de vaardigheden om mensen en stakeholders mee te nemen in je visie. En daar heb je natuurlijk een beetje durf voor nodig.” Justus vervolgt: “De rol van Business Consultant binnen Hot ITem Conclusion is vrij complex. Omdat wij als bedrijf technisch sterk zijn, ontvangen we niet zelden technische opdrachten, zoals het bouwen van een dashboard of dataplatform. Toch is onze integrale aanpak en het benaderen van projecten vanuit de business wat ons onderscheidend maakt. Als de klant een dashboard wenst, kijken wij eerst naar de relevante business issues en de onderliggende oorzaken. Vervolgens bepalen we wat er nodig is voor de oplossing. Een dashboard moet tenslotte de juiste informatie bevatten om tot de oplossing te komen. Zonder die businessbenadering lever je misschien een technisch resultaat, maar blijven de issues bestaan. Als Business Consultant zorg ik er dus voor dat de wens en de oplossing van de uitdaging in lijn liggen.”

“Dit doe ik voor uiteenlopende organisaties, van grote krantenuitgevers en telecombedrijven tot wereldwijde HR-dienstverleners en publieke instanties zoals gemeentes. Als Business Consultant krijg je een goed kijkje in diverse keukens, aangezien elk bedrijf zijn eigen dynamiek en cultuur heeft. Dat maakt deze rol zo boeiend.”

Passie voor mensen, samenwerking en talentontwikkeling

Waar Justus verder zijn werkplezier uithaalt? “Het beste uit mensen halen, of het nu bij de klant of intern is, en samen toewerken naar een resultaat waar je trots op kunt zijn omdat het echt iets toevoegt aan de business. In de praktijk blijkt dat dit voor alle teamleden het meest motiverend is. Intern betekent dit voor mij vaak het trainen en coachen van collega's. Zo heb ik diverse opleidingsprogramma’s ontwikkeld, geef ik interviewtrainingen en houd ik me bezig met talentontwikkeling binnen de organisatie”, aldus Justus.

De vrijheid om je werk naar eigen wens in te richten

Wanneer hij terugblikt op de afgelopen jaren, deelt hij: “Bij Hot ITem Conclusion kan ik doen wat ik leuk vind. Ik krijg de ruimte om zelf richting te geven aan zaken die mij inspireren. Ik zorg ervoor dat er altijd een balans is tussen wat waardevol is voor het bedrijf en waar ik zelf veel voldoening uit haal. Binnen projecten creëer ik deze ruimte door continu op zoek te zijn naar verbeterpotentieel binnen organisaties.”

Persoonlijke aandacht in een groeiende organisatie

Dat bij Hot ITem Conclusion het persoonlijke en de ontwikkeling van mensen centraal staat, is dan ook één ding dat zeker is. Justus: “Ondanks de grote groei die het bedrijf de afgelopen jaren heeft doorgemaakt is de openheid van de cultuur nog steeds aanwezig. Als ik het vergelijk met andere bedrijven die ik gedurende mijn loopbaan van binnen heb gezien, dan is het hier een verademing. Daar heerst er regelmatig een andere, hiërarchische sfeer en wordt er meer politiek bedreven. Als externe kan ik me daar goed in bewegen, maar binnen mijn eigen organisatie zou dat minder goed bij mij passen. En dat dat hier niet aan de orde is, blijkt wel uit het feit dat ik hier na bijna 20 jaar nog steeds werk. Na al die jaren is het bedrijf toch bijna een kind van je, en het gaat me daarom ook aan het hart. We zijn een inspirerende club en dat blijven we bewaken.”